24h Canarias.

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Cientos de aspirantes compiten por entrar en la Guardia Civil en Canarias.

Cientos de aspirantes compiten por entrar en la Guardia Civil en Canarias.

Este fin de semana, un total de 26.332 personas están opositando en toda España a las 2.721 plazas para la escala de cabos y guardias de la Guardia Civil. Sorprendentemente, un 31,6% de los aspirantes son mujeres, lo que demuestra un avance en la igualdad de género en un sector tradicionalmente dominado por hombres.

En cuanto al nivel educativo, más de 5.000 aspirantes tienen titulaciones universitarias, másters o doctorados, lo que refleja la diversidad de perfiles que buscan formar parte de las fuerzas de seguridad. La edad media de los aspirantes es de 28 años, siendo la mitad de ellos jóvenes entre los 20 y los 30 años.

En las Islas Canarias, 824 personas están opositando, con 253 mujeres entre ellas. Esto muestra un interés creciente por formar parte de la Guardia Civil en una región con sus propias particularidades y retos.

La fase de oposición consta de cuatro pruebas: conocimientos, físicas, entrevista personal y reconocimiento médico. Para el examen de conocimientos, se han establecido 19 sedes en 12 Comunidades Autónomas, lo que muestra la distribución geográfica de los aspirantes y la accesibilidad a las pruebas.

Los requisitos para poder participar en estas pruebas selectivas son claros: tener entre 18 y 40 años, ser español, no tener antecedentes penales y tener como mínimo el título de Educación Secundaria. Estos criterios garantizan la idoneidad de los candidatos para desempeñar el trabajo de manera ética y profesional.

Los test que se están realizando este fin de semana abarcan una amplia gama de áreas, desde conocimientos teóricos generales hasta pruebas físicas que ponen a prueba la resistencia y la fuerza. Los aspirantes deberán demostrar su preparación tanto a nivel intelectual como físico para superar las exigentes pruebas que se les presentan.

Una vez completadas las pruebas teóricas y físicas, los aspirantes pasarán por una entrevista personal y un reconocimiento médico. Estas etapas finales son cruciales para evaluar la idoneidad psicológica y física de los candidatos antes de su incorporación a la formación profesional en la Academia de Guardias de Baeza y el Colegio de Guardias Jóvenes 'Duque de Ahumada'.